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Nur 2 Schritte
zum Start in der Erfolgsimpulse®-Academy
1. Konto anlegen: Du registrierst Dich mit Deiner E-Mail-Adresse in unserer Erfolgsimpulse®-Academy.
2. Einloggen und direkt starten: Du bist sofort eingeloggt und kannst die kostenlosen Inhalte direkt anschauen.
Auf allen Geräte 24/7 verfügbar: Deinen persönlicher Erfolgsimpulse®-Academy-Zugang kannst Du auf Handy, Tablet, Laptop oder PC abrufen.
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Wie ist der Aufbau?
Erfolgsimpulse®-Academy
Fragen & Antworten
Was ist die Erfolgsimpulse®-Academy?
Die Erfolgsimpulse®-Academy ist mehr als nur eine Lernplattform. Sie ist ein Raum für Wachstum.
Hier begleiten wir Unternehmer, Führungskräfte, Mitarbeiter und Azubis mit Formaten, die praxisnah, inspirierend und direkt anwendbar sind.
Unser Ziel: Jeder findet die passenden Impulse, um Verantwortung zu übernehmen, Zusammenarbeit zu stärken und die eigene Rolle mit Freude zu leben.
Wie kann ich mich anmelden?
- Gehe auf www.erfolgsimpulse.eu und klicke auf Erfolgsimpulse®-Academy.
- Such Dir das Format aus, das am besten zu Dir passt.
- Melde Dich mit zwei Klicks kostenlos an und schon kannst Du durchstarten!
Welche Kurse & Module gibt es?
Unsere Formate sind so vielfältig wie die Menschen im Unternehmen: Unternehmer entwickeln ihre Strategien weiter, Führungskräfte stärken ihre Leadership-Skills, Mitarbeiter steigern Produktivität und Zusammenarbeit und Azubis wachsen über sich hinaus.
In der Academy erwarten Dich Online-Kurse, Live-Sessions, Team-Begleitungen und praxisnahe Programme, die Dich Schritt für Schritt in Deiner Rolle unterstützen.
Können wir uns auch als Team registrieren?
Unbedingt! Viele unserer Formate sind darauf ausgelegt, ganze Teams zu begleiten. Gemeinsam könnt ihr Verantwortung klar regeln, füreinander einspringen, die Produktivität steigern und echtes Team-Unternehmertum entwickeln. So wächst ihr nicht nur einzeln, sondern als starkes Team zusammen.
Unser Ansatz
Weiterentwicklung für jede Rolle im Unternehmen
Unternehmer
- Klarheit für strategische Entscheidungen durch praxisnahe Impulse
- Sofort einsetzbare Tools für Wachstum und Unternehmensentwicklung
- Austausch mit anderen Unternehmern über erprobte Best-Practices
- Begleitung durch unsere Unternehmensberatung oder mit dem Business-Excellence-System® (BES®)
- Start jederzeit möglich, nach Absprache.
Führungskräfte
- Begleitung durch das Karriere-Mentoring-Programm® (KMP®)
- Methoden zur Stärkung von Führungskompetenz, Mitarbeiterbindung oder zur Lösung individueller unternehmenseigenen Führungsherausforderungen.
- Schritt-für-Schritt-Anleitungen für Jahresgespräche, Zielvereinbarungen und Feedback, etc.
- Unterstützung bei der Umsetzung einer modernen, wirkungsorientierten Führungskultur
- Start jederzeit möglich, nach Absprache.
Mitarbeiter
- Begleitung durch das Karriere-Mentoring-Programm® (KMP®)
- Die einzigartigen Potenziale entdecken, entfalten und davon profitieren in der Zusammenarbeit.
- Klarheit über Prozesse, Ziele und Zahlen mit schrittweiser Begleitung vom Mitarbeiter zum wirksamen Mitunternehmer, als Führungskraft oder Experte.
- Start jederzeit möglich, nach Absprache.
Azubis
- Begleitung durch das Positive-Ausbildungs-Prinzip® (PAP®), die 3. Säule in der Berufsausbildung
- Fokus auf Stärken statt Defizite mit leicht verständlichen Inhalten, die Sicherheit im Alltag geben
- Förderung von Eigenverantwortung und Motivation schon im ersten Ausbildungsjahr.
- Start jederzeit möglich, nach Absprache.
Für Teams
- Gemeinsame Lerninhalte, die Zusammenarbeit und Kommunikation verbessern
- Strukturen für effiziente Meetings und klare Zielorientierung
- Werkzeuge, die Eigeninitiative fördern und Ergebnisse im Alltag sichtbar machen.
- Start jederzeit möglich, nach Absprache.
- Klarheit für strategische Entscheidungen durch praxisnahe Impulse
- Sofort einsetzbare Tools für Wachstum und Unternehmensentwicklung
- Austausch mit anderen Unternehmern über erprobte Best-Practices
- Begleitung durch unsere Unternehmensberatung oder mit dem Business-Excellence-System® (BES®)
- Start jederzeit möglich, nach Absprache.
- Begleitung durch das Karriere-Mentoring-Programm® (KMP®)
- Methoden zur Stärkung von Führungskompetenz, Mitarbeiterbindung oder zur Lösung individueller unternehmenseigenen Führungsherausforderungen.
- Schritt-für-Schritt-Anleitungen für Jahresgespräche, Zielvereinbarungen und Feedback, etc.
- Unterstützung bei der Umsetzung einer modernen, wirkungsorientierten Führungskultur
- Start jederzeit möglich, nach Absprache.
- Begleitung durch das Karriere-Mentoring-Programm® (KMP®)
- Die einzigartigen Potenziale entdecken, entfalten und davon profitieren in der Zusammenarbeit.
- Klarheit über Prozesse, Ziele und Zahlen mit schrittweiser Begleitung vom Mitarbeiter zum wirksamen Mitunternehmer, als Führungskraft oder Experte.
- Start jederzeit möglich, nach Absprache.
- Begleitung durch das Positive-Ausbildungs-Prinzip® (PAP®), die 3. Säule in der Berufsausbildung
- Fokus auf Stärken statt Defizite mit leicht verständlichen Inhalten, die Sicherheit im Alltag geben
- Förderung von Eigenverantwortung und Motivation schon im ersten Ausbildungsjahr.
- Start jederzeit möglich, nach Absprache.
- Gemeinsame Lerninhalte, die Zusammenarbeit und Kommunikation verbessern
- Strukturen für effiziente Meetings und klare Zielorientierung
- Werkzeuge, die Eigeninitiative fördern und Ergebnisse im Alltag sichtbar machen.
- Start jederzeit möglich, nach Absprache.