Positive-Ausbildungs-Prinzip® | Red-Edition (Grundlagen)

Azubis werden gestärktIndividuelle FührungKlarheit, Orientierung, Verbindlichkeit erhöhenLeistungsträger entwickelnWerte vermittelnZeit sparen

Weißt du wirklich, wie es deinen Azubis heute im Betrieb ergangen ist? Ohne tägliches Feedback bleiben kleine Signale oft unbemerkt, bis daraus ein echtes Problem geworden ist.

Das Positive-Ausbildungs-Prinzip® setzt genau hier an: deine Azubis reflektieren am Ende jedes Arbeitstages ihre Erlebnisse, Ergebnisse und Erfahrungen und reportieren sie in nur 1 bis 2 Minuten. Du als Ausbilder erfährst diese Rückmeldungen in 2 bis 3 Minuten und kannst sofort reagieren, unterstützen oder nachsteuern, mit deinem individuellen Führungsstil.

Die Red-Edition geht einen Schritt weiter: Zusätzlich zu allen Inhalten der Black-Edition erhältst du 10 Module zu den Grundlagen erfolgreicher Zusammenarbeit. Sie stärken kooperative Werte, nachhaltige Verbindlichkeit und Verantwortung in Denken und Handeln, genau das, was die Zusammenarbeit im Team leichter und erfolgreicher macht.

Das Ergebnis: deine Azubis entwickeln Verlässlichkeit, Verantwortung und Umsetzungskraft, wachsen über sich hinaus und leisten ihren Beitrag zum Ganzen. Für deinen Ausbildungsbetrieb heißt das mehr Verantwortungsübernahme im Team, eine glaubwürdigere Arbeitgebermarke und eine wirksame Prophylaxe gegen den Fachkräfte-Mangel.

„Früher nur 15, heute über 200 Bewerbungen für unsere 15 Ausbildungsplätze. Das PAP unterstützt uns bei der Entwicklung der Leistungsträger." (Ute Zehren, Ausbildungsleitung Koczyba Unternehmensgruppe)

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J
Joachim H.

Sehr nützlich um die jungen Menschen besser zu verstehen. Die Schreiben lieber und mehr, als sprechen. Wir nutzen die Black-Edition erst seit einer Woche aber sie macht sich jetzt schon spürbar bezahlt. Empfehle ich jedem Handwerksunternehmen.

L
Laura O.

Die 3. Säule ist überragend - unsere Auszubildenden übernehmen nach drei Tagen Verantwortung.

T
T. Schmitt

Es scheint die Azubis schreiben lieber, als sprechen. Sehr hilfreich!

B
Ben

Früher habe ich Potenziale oft zu spät erkannt. Die Module machen Stärken sichtbar. Jetzt kann ich gezielt fördern.

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Karl L.

Ich rede mir endlich nicht mehr den Mund fusselig! Wenn meine Azubis wieder nicht zugehört haben, verweise ich nur auf das Modul. Das ist sehr zeit- und nervensparend.

Warum nicht schon eher eingeführt.

L
Lena

Ich reflektiere meinen Tag viel bewusster.

T
Tom

Ich kann individuell auf jeden Azubi eingehen.

M
M. Müller

Sehr hilfreich für uns im Handwerk. Man spricht nicht über die Dinge die einen beschäftigen. Aber durch das Feedback in der App kann ich auf unsere zwei Azubis reagieren. Manchmal sind es zwischenmenschliche Herausforderungen auf der Montage. Und manchmal auch wirklich handwerkliche Irritationen, weil es denen einfach falsch vermittelt wurde. So können wir direkt nachbessern. Empfehle ich jedem Handwerk-Betrieb.

H
H. Melcher

Die Kranktage sind deutlich gesunken.

K
K. B.

Ich entwickle mich jeden Tag ein Stück weiter.

M
ML

Ich weiß jetzt genau, worauf ich achten muss.

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Udo Wilhelm

Wir brauchten es früher nicht. Aber die Azubis heute sind anders. Das PAP hilft - Gott-sei-Dank.

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SK

Ich habe mehr Klarheit in meinem Arbeitsalltag.

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Jonas

Ich bekomme besseres Feedback und kann mich schneller verbessern.

K
Kevin

Ich reflektiere meinen Tag viel bewusster. Dadurch lerne ich schneller.

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Emma

Ich denke mehr mit und übernehme Verantwortung.

N
Noah

Ich weiß jetzt, worauf es im Arbeitsalltag wirklich ankommt.

P
P. S.

Ich habe mehr Klarheit, wie ich mich im Team verhalten soll.

T
T. B.

Die Inhalte sind einfach, aber verändern mein Verhalten stark.

S
S. L.

Feedback geben fällt mir jetzt deutlich leichter.

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F. Becker

Die Azubis reflektieren ihr Verhalten viel stärker als früher.

N
NBerger

Ich spare Zeit und habe trotzdem mehr Überblick.

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Sarah

Das System funktioniert einfach – und genau deshalb wirkt es.

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Lena

Die Qualität der Ausbildung hat sich deutlich verbessert.

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E. Koch

Die tägliche Struktur bringt Ruhe in die Ausbildung.

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B. Krüger

Ich habe jederzeit Einblick in die Lernfortschritte und es spart enorm viel Zeit!!!

D
Dirk R.

Die Kommunikation zwischen mir und dem Azubi ist viel klarer geworden.

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L. Schmidt

Unsere Ausbildung ist strukturierter und gleichzeitig menschlicher geworden.

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Pia Klein

Früher habe ich vieles zu spät erkannt. Heute bin ich immer am Puls.

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J. K.

Ich achte viel mehr auf Pünktlichkeit und mein Verhalten im Team.

M
Mia

Die Module haben mir geholfen, Verantwortung besser zu verstehen.

L
Luca

Ich habe gelernt, was Zuverlässigkeit wirklich bedeutet – und setze das jetzt jeden Tag um.

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A. Kowalski

Die App bringt Werte in die tägliche Umsetzung. Genau das hat gefehlt.

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CS

Die App schafft Verbindlichkeit in unserer Zusammenarbeit.