
Positive-Ausbildungs-Prinzip® | Black-Edition (Einstieg)
Weißt du wirklich, wie es deinen Azubis heute im Betrieb ergangen ist? Ohne tägliches Feedback bleiben kleine Signale oft unbemerkt, bis daraus ein echtes Problem geworden ist.
Das Positive-Ausbildungs-Prinzip® setzt genau hier an: deine Azubis reflektieren am Ende jedes Arbeitstages ihre Erlebnisse, Ergebnisse und Erfahrungen und reportieren sie in nur 1 bis 2 Minuten. Du als Ausbilder erfährst diese Rückmeldungen in 2 bis 3 Minuten und kannst sofort reagieren, unterstützen oder nachsteuern, mit deinem individuellen Führungsstil.
Das Ergebnis: Azubis wachsen über sich hinaus, übernehmen gerne Verantwortung und leisten ihren Beitrag zum Ganzen. Für deinen Ausbildungsbetrieb heißt das mehr Verantwortungsübernahme im Team, eine glaubwürdigere Arbeitgebermarke und eine wirksame Prophylaxe gegen den Fachkräfte-Mangel.
„Früher nur 15, heute über 200 Bewerbungen für unsere 15 Ausbildungsplätze. Das PAP unterstützt uns bei der Entwicklung der Leistungsträger." (Ute Zehren, Ausbildungsleitung Koczyba Unternehmensgruppe)
Sofortige Anwendung
Ein PAP®-Account ist in 2 Minuten eingerichtet: selbsterklärend, ohne Schulung für Azubis oder Ausbilder. Du kannst direkt starten.
- Deine Azubis reflektieren am Ende des Arbeitstages ihre Erlebnisse, Ergebnisse und Erfahrungen.
- Sie reportieren das in 1 bis 2 Minuten, direkt aus dem Alltag heraus.
- Du als Ausbilder erfährst die Rückmeldungen in 2 bis 3 Minuten und kannst sofort reagieren, unterstützen oder verbessern.
- Unser integrierter Quick-Coach unterstützt dich als Führungskraft rund um die Uhr in herausfordernden Führungssituationen, noch bevor daraus ein Konflikt wird.
- So gelingt individuelle Führung wirksam und alltagstauglich, für dich und dein Team.
- Und deine Azubis übernehmen Verantwortung und entwickeln sich zu wertvollen Leistungsträgern.
Das Produkt enthält
Die Black-Edition des Positive-Ausbildungs-Prinzips® enthält:
- eine Nutzungslizenz für ein Team aus Azubi und Ausbilder
- zwei Formulare (Tages- und Wochenerfolgsanalyse)
- das Führungskräfte-Cockpit für Ausbilder
- den Quick-Coach 24/7 für Ausbilder
- Gespräche mit Vereinbarungen zwischen Ausbilder und Azubi, digital unterschrieben
- das PAP®-Dashboard: die Entwicklung deines Azubis Woche für Woche, für Geschäftsführung, Ausbilder und Azubi
- die Begleitung durch Erfolgsimpulse, mit Hinweisen an den Ausbilder, wenn es hakt
- den Start in der Erfolgsimpulse®-Academy: Willkommen und Quick-Onboarding für die App
- alles für den gebuchten Zeitraum
Optional kannst du weitere Zusatzlizenzen (Teams, Anwender, Formulare) dazu buchen, ganz nach den Bedürfnissen deines Ausbildungsbetriebs.
Return on Investment
Deine Investition in das Positive-Ausbildungs-Prinzip® zahlt sich für deinen Ausbildungsbetrieb doppelt aus: im Alltag und auf dem Arbeitsmarkt.
Im Alltag: Ein PAP®-Account ist in 2 Minuten eingerichtet, läuft ohne Schulung und kostet Azubis wie Ausbildern nur wenige Minuten am Tag. Kein aufwendiges Zusatzprojekt, sondern ein fester, leichter Bestandteil des Ausbildungsalltags.
Auf dem Arbeitsmarkt: Azubis, die Verantwortung übernehmen und sich zu wertvollen Leistungsträgern entwickeln, stärken deine Arbeitgebermarke und wirken der größten Sorge vieler Ausbildungsbetriebe entgegen: dem Fachkräfte-Mangel.
Rechne einmal nach: Schon ein einziger Krankheitstag im Monat kostet deinen Betrieb ein Vielfaches von 29,90 €. Wenn die individuelle Begleitung mit dem PAP auch nur diesen einen Tag im Monat einspart, trägt sich das System bereits von selbst.
Der Einstieg gelingt ab 29,90 € im Monat, im Jahres-Abo bei jährlicher Zahlung: ein kleiner monatlicher Betrag für ein System, das jeden Tag in deinem Ausbildungsbetrieb wirkt.
Erfolgsimpulse®-Garantie
100% Zufriedenheit oder Geld zurück
Wir möchten, dass du mit deinem Kauf rundum zufrieden bist. Wenn das Produkt nicht deinen Erwartungen entspricht, schreib uns innerhalb von 30 Tagen nach Erhalt an shop@erfolgsimpulse.eu. Du bekommst deine erste Zahlung vollständig zurück, ohne Begründung und ohne Rückfragen.
Deine gesetzlichen Rechte bleiben davon unberührt.

Bewertungen
- 5 stars: 158 (97%)
- 4 stars: 5 (3%)
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Sehr nützlich um die jungen Menschen besser zu verstehen. Die Schreiben lieber und mehr, als sprechen. Wir nutzen die Black-Edition erst seit einer Woche aber sie macht sich jetzt schon spürbar bezahlt. Empfehle ich jedem Handwerksunternehmen.
Die 3. Säule ist überragend - unsere Auszubildenden übernehmen nach drei Tagen Verantwortung.
Es scheint die Azubis schreiben lieber, als sprechen. Sehr hilfreich!
Früher habe ich Potenziale oft zu spät erkannt. Die Module machen Stärken sichtbar. Jetzt kann ich gezielt fördern.
Ich rede mir endlich nicht mehr den Mund fusselig! Wenn meine Azubis wieder nicht zugehört haben, verweise ich nur auf das Modul. Das ist sehr zeit- und nervensparend.
Warum nicht schon eher eingeführt.
Ich reflektiere meinen Tag viel bewusster.
Ich kann individuell auf jeden Azubi eingehen.
Sehr hilfreich für uns im Handwerk. Man spricht nicht über die Dinge die einen beschäftigen. Aber durch das Feedback in der App kann ich auf unsere zwei Azubis reagieren. Manchmal sind es zwischenmenschliche Herausforderungen auf der Montage. Und manchmal auch wirklich handwerkliche Irritationen, weil es denen einfach falsch vermittelt wurde. So können wir direkt nachbessern. Empfehle ich jedem Handwerk-Betrieb.
Die Kranktage sind deutlich gesunken.
Ich entwickle mich jeden Tag ein Stück weiter.
Ich weiß jetzt genau, worauf ich achten muss.
Wir brauchten es früher nicht. Aber die Azubis heute sind anders. Das PAP hilft - Gott-sei-Dank.
Ich habe mehr Klarheit in meinem Arbeitsalltag.
Ich bekomme besseres Feedback und kann mich schneller verbessern.
Ich reflektiere meinen Tag viel bewusster. Dadurch lerne ich schneller.
Ich denke mehr mit und übernehme Verantwortung.
Ich weiß jetzt, worauf es im Arbeitsalltag wirklich ankommt.
Ich habe mehr Klarheit, wie ich mich im Team verhalten soll.
Die Inhalte sind einfach, aber verändern mein Verhalten stark.
Feedback geben fällt mir jetzt deutlich leichter.
Die Azubis reflektieren ihr Verhalten viel stärker als früher.
Ich spare Zeit und habe trotzdem mehr Überblick.
Das System funktioniert einfach – und genau deshalb wirkt es.
Die Qualität der Ausbildung hat sich deutlich verbessert.
Die tägliche Struktur bringt Ruhe in die Ausbildung.
Ich habe jederzeit Einblick in die Lernfortschritte und es spart enorm viel Zeit!!!
Die Kommunikation zwischen mir und dem Azubi ist viel klarer geworden.
Unsere Ausbildung ist strukturierter und gleichzeitig menschlicher geworden.
Früher habe ich vieles zu spät erkannt. Heute bin ich immer am Puls.
Ich achte viel mehr auf Pünktlichkeit und mein Verhalten im Team.
Die Module haben mir geholfen, Verantwortung besser zu verstehen.
Ich habe gelernt, was Zuverlässigkeit wirklich bedeutet – und setze das jetzt jeden Tag um.
Die App bringt Werte in die tägliche Umsetzung. Genau das hat gefehlt.
Die App schafft Verbindlichkeit in unserer Zusammenarbeit.
Einige unserer Auszeichnungen & Kooperationspartner
